Někdy může být věta vytržená z kontextu s neznámou zkratkou tvořenou počátečními písmeny fráze matoucí. Abychom pochopili, co se říká v tištěné publikaci nebo v reklamě, musíme se obrátit na specializované slovníky nebo sbírky zkratek. Obdobná situace může nastat v případech, kdy je použita zkratka ILO. Existují asociace s nějakou mezinárodní organizací. Je to opravdu tak?
Zkratky: vlastnosti použití
Zvyk zkracovat složité nebo dlouhé kombinace slov existuje od dob, kdy se písmo zobrazovalo na hliněných tabulkách, březové kůře, pergamenu. Pak to bylo oprávněné, protože takového materiálu byl podmíněný nedostatek. Nyní se v tištěných médiích používají převážně pouze známé a široce používané zkratky. Vzácně používané zkratky, pokud se vyskytují, je obvykle snadné pochopit, o co jde. Často jsou prezentovány na začátku prezentace spolu s přepisem, který je zpravidla o několik vícekrát duplikované v kontextu.
Pojem abbreviatura se z italštiny překládá jako „zkratka“. Používání prvních písmen slovního spojení je nejběžnější praxí zkracování. Takto je tvořena i zkratka ILO. Nejčastěji se v odborné literatuře vyskytují zkratky, které širokému okruhu čtenářů málo známé. Časté používání složitých frází ztěžuje čtení textu. Opakující se těžkopádné konstrukce se obtížně vyslovují a mohou být matoucí.
ILO kombinace písmen (zkratka): přepis
Pokud se v textu s takovou zkratkou setkáme, pak se nám z nějakého důvodu vynoří mezinárodní obchodní organizace. Ukazuje se však, že stávající struktura zabývající se takovými ekonomickými činnostmi se tak správně nenazývá. Podobnými problémy se zabývá i Světová obchodní organizace (WTO). Mezi její úkoly patří právě liberalizace obchodu mezi různými zeměmi, rozvoj srozumitelných a spravedlivých přístupů k regulaci těchto vnějších vztahů.
Co tedy znamená ILO? Co je to za strukturu? V adresáři speciálních zkratek může taková kombinace písmen označovat oddělení obchodu MebelOptTorg nebo organizace Mekhanobr-Tekhnika. Existují obdobné zkratky označující způsob odměňování nebo minimální mzdu. Může se také nazývat Moskevské regionální celnice nebo Mezinárodní Offshore Trust.
ILO je mezinárodní odborová organizace
Ústředí je vŽeneva, Švýcarsko). Mezinárodní organizace práce byla založena v roce 1919 svým zavedením do struktury OSN ve statutu specializované agentury. Stalo se to v roce 1946. Hlavním úkolem, který si organizace klade, je zlepšit životní podmínky a zejména pracovní.
Principy její činnosti jsou zakotveny v mnoha úmluvách. Doporučení jsou dávána za účelem maximální ochrany základního lidského práva na svobodu kolektivního sdružování. Zvláštní důraz je kladen na zrušení nucené práce a vytvoření normálních podmínek pro ni. Řeší se otázky regulace vztahů mezi zaměstnavateli a námezdními pracovníky s cílem odstranit všechny druhy diskriminace a zajistit spravedlivé mzdy.
Mezinárodní organizace práce: struktura, charta
Důležitou podmínkou pro jednání je plné zastoupení zainteresovaných stran. Zvláštní pozornost je věnována přítomnosti oprávněných osob z řad vlád, zaměstnavatelů a dělnických kolektivů při jednání. Pouze takový formát jednání lze považovat za přijatelný při řešení sporných otázek.
Pokud je v souvislosti s ochranou práv pracovníků přítomna zkratka ILO, pak hovoříme o složité mezinárodní struktuře. Její nejdůležitější zákony a úmluvy jsou přijímány na Mezinárodní konferenci práce. Toto setkání delegovaných členů společenství je nejvyšším orgánem MOP. Otázkou výkonu rozhodnutí konference se zabývá Správní rada. Funkce sekretariátu v organizaci je realizována prostřednictvímMezinárodní úřad práce.
Podle Charty má ILO dohlížet na dodržování práv pracujících občanů. Předmětem zvláštní kontroly jsou: normalizace pracovní doby se stanovením limitních hodnot pro určitý segment (směna, den, týden, měsíc, rok); dodržování norem ochrany práce; kontrola nemocnosti způsobené pracovními faktory. Neméně důležitým aspektem je kontrola nezaměstnanosti a dostupnost školení a rekvalifikace občanů ucházejících se o zaměstnání. Pozornost je věnována také ochraně práv migrantů, mladistvých a žen. Plnění povinností zajistit seniory a zdravotně postižené je sledováno.
Akce ILO v pracovněprávních vztazích
Hlavní úsilí Mezinárodní organizace práce je zaměřeno na podporu realizace základních práv občanů na práci. Děje se tak za účelem vytvoření podmínek pro účinnou sociální ochranu. Důležitým aspektem je vyrovnání podmínek pro zaměstnanost a tvorbu příjmů pro muže a ženy. Pokud je v dokumentech zmíněna zkratka ILO, můžete si být jisti, že sociální dialog mezi zúčastněnými stranami bude probíhat podle principů tripartity. Poskytují plné zastoupení veřejných orgánů, podnikajících zaměstnavatelů a námezdních pracovníků.
